“黄主任，为了公司的统一发展和规划，以及各种资源的共享，我们旗下所有子公司，都必须是集团控股！”余庆阳强调道。

既然肥肉都送到了嘴上，余庆阳自然不会客气，不管怎么样，先咬一口再说。

黄主任听明白了余庆阳话里的潜台词，也再一次领略了余庆阳的强势。

不过，这样的人也好相处，说话干脆直接，一件事，行就是行，不行就是不行，你不用去琢磨他的心思。

黄主任感觉有些不可思议，这样一个说话一点城府都没有的人，居然能带领一家濒临破产的公司创造奇迹，成为省内最大的企业。

不是余庆阳说话不会拐弯，也不是余庆阳没有心机，没有城府，而是到了他这个位置，不需要考虑那么。

已经有资格率『性』而为，有自己自己心里想什么就说什么。

“余董，之前我们商量的是希望华禹能够入股泉钢，以华禹的资金和商业渠道帮助泉钢度过难关！

但是，让华禹控股泉钢或者全资收购泉钢，这个我们还真没有考虑过！”面对余庆阳的坦诚，黄主任也只能坦诚相告。

人与人的交往就是这样，当你用谎言或者托辞去和别人交流的时候，得到的往往也是谎言和托辞。

你说话拐弯抹角，说一半留一半，对方也只能拐弯抹角，猜一半蒙一半的去应对。

当你说话直接了当，坦诚相待的时候，对方也会不自觉的说真话，说实话。

其实很多人都会有一种感觉，就是领导说话很直。

其实这是一种策略，说话直，直刺问题核心，可以『逼』迫下属说实话，让下属不敢欺骗自己。

“黄主任，你也知道，汇丰投行是我们华禹的股东之一，我们可以帮助泉钢在香江上市！”余庆阳又加了一个筹码。

现在，省国资委还没有整合省内的钢铁产业，东山省钢铁集团股份有限公司还没有成立。

作为东山省钢铁集团的重要组成部分之一，现在自然没有上市。

作为国资委，管辖之内有多少上市公司，上市公司的规模、利润等等，也是他们工作报告中的重要组成部分。

2000年前后，没有哪一个领导能够拒绝一家上市公司，更不会拒绝自己辖区的公司上市。

一旦有公司要谋求上市，肯定会给与各种政策扶持。

“真的能上市？”黄主任必须承认，自己心动了。

华禹城市发展控股泉钢，其实对国资委来说，没什么损失。

反正，现在华禹城市发展也是国资委管辖的企业。

“当然可以，只不过困难比较大！

按说泉钢的体量完全可以在香江上市。

只不过，因为泉钢历史悠久，陈年旧账太多，需要专业人士帮他们好好理一理！

在专业人士的帮助下，泉钢在香江上市绝对不是一句空话！”余庆阳非常肯定的点点头。

其实，余庆阳这里藏着一个坏。

一旦泉钢真的启动上市程序，可以预见，什么时候上市不知道，但是绝对会倒下一大批人。

泉钢有接近五十年的历史，这么长时间，里面藏了多少东西，谁也说不清楚。

后世，泉钢就没有上市，而是另外弄了一个壳，也就是东山省钢铁集团。

利用东山省钢铁集团这个壳，来规避一下东西，避免直接公开泉钢的账目。

“我明白了，如果能够推动泉钢在香江上市，这自然是好事！

但是控股泉钢，以及泉钢上市这都不是小事。

需要上会讨论！

我会在会上表示支持此事！”

国资委是正儿八经的『政府』职能部门，自然不能像企业一样，把党的议事原则当成摆设。

“还有一件事，要提前和余董通一下气！

根据省委领导的指示，为了预防企业管理层的腐败，做到预防为主，防治结合……

企业的管理也要流通起来，不能像以前，在一个单位，一干就是一辈子！

所以，近期可能会对华禹城市发展的一些管理层进行调动！”

黄主任面『色』和蔼，光秃秃的头顶在灯光下闪闪发光。

“领导，我代表华禹城市发展表态，坚决支持省委领导的意见！

如果华禹城市发展的同事能够有更好的发展，我绝对不会阻拦！”余庆阳挺着胸膛，大义凛然的说道。

“不过，领导，华禹城市发展也有着他的特点！

他是公司合营，国有资产控股的企业！

当初我们和水利厅签过合同，水利厅控股华禹，但是经营权归我！

华禹管理层，有一部分是水利厅委派的，有一部分是我们对外招聘的！

所以，如果国资委这边调动水利厅委派的管理人员，我没有意见！

但是，不能去调动我们外聘的人员！

更不能，调整我们外聘管理人员的岗位！

他们都是我们花高价，通过猎头公司挖回来的，最专业的管理者！”

余庆阳同意国资委掺沙子，『插』钉子的动作，但是，也不软不硬的给了黄主任一颗钉子。

第五百七十三章 有意思的留言墙

你调动可以，但是别动我的人！

也就是说，党委，纪委，人事，工会你可以动，其他的免谈。

“哈哈，余董不要误会，我们没有撕毁合同的意思！

你要相信我们，这点诚信还是有的！

人员调动，也是为了让人才流通起来！

比如安玉青同志，据我了解，在华禹干的不错，成绩突出！

这样的好同志，完全可以胜任更加重要的工作！”黄主任打了个哈哈，直接点了安玉青的名。

“黄主任，您这是直接挖我们的根啊！

您也说了，安玉青同志成绩突出，工作能力很强！

可以说，华禹发展到今天，离不开安玉青同志的辛勤付出！”余庆阳也换上一整天真诚的笑脸，满脸不舍的说道。

“怎么？不舍得了？”

“是不舍得，不过，如果安玉青同志真的能有更好的岗位，去挑更重的担子，我就算再不舍，也不能自私的阻挡同事的前程！”余庆阳笑道。

这是谈条件，你想把安玉青调走可以，但是不能明升暗降，去当个闲职，必须得是实权职务。

黄主任有些头疼，早就知道这件事会比较难搞，实权岗位，一个萝卜一个坑，哪有那么多？

可是，不给又不行，眼前这位可不是他们能够随便拿捏的。

……

回到公司，余庆阳坐在办公室的茶海边上，回想着刚才在国资委黄主任办公室的对话。

最后笑着摇摇头。

兵来将挡水来土掩！

干好自己的事，其他的，管他大浪滔天！

余庆阳也没找安玉青，去和他通信。

这件事还没有最终定下来，只是一个想法。

具体到实施，快了也要三四个月，满了2003年都不一定能够完成人员调动。

牵一发而动全身。

黄主任不可能为了掺沙子，真把一些重要的岗位拿出来。

比如国资委的各个处，那样到底是谁给谁掺沙子。

所以，不是调动那么简单，没有必要现在就告诉安玉青，弄得满城风雨。

余庆阳想了一会，便开始泡茶。

余庆阳现在已经习惯，没事就在办公室里泡功夫茶。

遇到有下属过来汇报工作，也会邀请对方品尝一下自己的茶艺，边品茶，边汇报工作。

南方比北方发展的快，和南方人喜欢喝茶有一定的关系。

喝茶可以让人心平气和，头脑清醒。

而北方人喜欢喝酒多过喝茶，喝酒只会让人头脑发热，冲动！

这两年，余庆阳有很多决定，都是从这张茶海旁边诞生的。

一壶茶还没泡好，段刚抱着一大摞文件走进来。

这都是需要他签字的。

余庆阳就坐在茶海旁边，一边听段刚汇报这些文件背后的内容，一边翻看着文件。

很多事情，并不一定要出现文件里，但是作为董事长，余庆阳必须要了解文件背后的一些东西。

这就是段刚的责任了！

签完文件，余庆阳继续品茶。

这时，手机铃声响了起来。

“喂，丽姐，你好！”

“阳子，在泉水吧？”

“在，我在公司呢！丽姐，你该不会是来泉水了吧？”

“咯咯咯……”电话传来丽姐清脆的笑声，“我在机场呢！”

可以想象，丽姐笑的是如何花枝『乱』颤，此时在机场的男人，可是大饱眼福了。

“丽姐，你还真是搞突然袭击啊！

你就不怕我出去，让你扑个空？”

“丽姐我掐指一算，你最近半个月都不会出去！肯定会老老实实待在泉水！”丽姐在电话里笑的很奔放。

“丽姐神机妙算！”余庆阳很配合的奉承了一句。

这个丽姐，就是当初帮余庆阳和魔都市『政府』牵线搭桥的那位。

据说根底很深，余庆阳并没有去探究丽姐的根底。

这丽姐虽然是女『性』，但是为人豪爽，是个可交之人。

这就足够了，没必要非得去探寻人家的根底。

“丽姐，你在机场稍等一下，我这就安排人去接你！”

“咯咯，不用！我们自己打车过去就行！

打电话就是确认一下，你在不在公司！”

“我在公司，刚泡好茶，等丽姐过来一块品茶！”余庆阳也没多客气。

当然，这只是客套话，从机场过来，因为经十路正在修路的原因，最快也要一个小时。

等丽姐过来，茶早就凉了。

余庆阳喝一会茶，回到办公桌，打开电脑，开始浏览留言墙。

留言墙是公司官方网站的一个版块。

公司职工，都可以在留言墙上留言，发表意见。

这个留言墙有点类似于贴吧的一个东西。

可以发言，也可以跟帖评论。

余庆阳现在没事，就喜欢逛逛留言墙，看看上面的留言。

很有意思！

比如一些工作上的吐槽，或者一些工作感悟。

比如：

“同一个公司，同在一个城市，为什么差距这么大？

我们项目部，一天四菜一汤，加班晚一点，就只能吃泡面！（好在泡面是公司提供的！）

人家隔壁项目部，每天都是八菜一汤！

晚上加班，还会有宵夜提供！”

还附上了对比照片，可谓是有图有真相。

后面有人跟帖评论：

“楼主知足吧！你们还有四菜一汤，还有免费的方便面！

我们都吃了一个月的猪肉萝卜炖花生了！

吃的我浑身通透，我感觉我的任督二脉快要被打通了！”

“一楼太可怜了！

你们是哪个项目部？”

“我们是三建，西部山区的扶贫项目部！

必须要澄清一下，不是我们领导抠门！

实在是买菜太不方便了！

老百姓家的鸡都快被我们吃光了！”

再往后，楼开始歪了。

“西部山区那边据说风景不错！那边的妹子都很热情！

一楼的，你可要注意安全！别被当地老乡留下当女婿！”

“楼上是经验之谈，千万要注意，就算是下手，也一定要选准目标，万一砸手里，也不至于亏的太厉害！”

“楼上的，该不是你们把人家祸祸的太厉害了。

让我们背了锅！

人家村里都派人跑到项目部门口值班了！禁止我们去村里闲逛！

想去镇上逛逛，项目部严令，晚上七点以后不准外出！

到点没回来的，必须说明情况，不然领导能唠叨死你！”

余庆阳看着留言，『露』出会心的笑意。

上网在留言墙留言的，基本上都是刚毕业的大学生。

也只有他们才喜欢，用这种方式来交流，发泄自己激情燃烧的青春年华。

再看下一贴。

“各位，你们工地上的监理怎么样？

我们工地的监理就是个傻『逼』，屁嘛不懂，就知道抱着规范，动不动就是这里不符合规范，哪里和规范不一样了！

我靠！

老子执行的是企业标准，比他抱着的那个破规范，标准高多了好吧？”

“建议搂主可以送一本我们的《工地精细化管理标准》给监理！”

“楼主可以让项目部领导和总监沟通！”

一半前面几条跟帖还比较正常。

往后就开始歪楼了。

有跟着一块骂监理的，也有瞎出主意，怎么整治监理的。

余庆阳皱了皱眉头，这种现象很不好！

监理和施工单位不应该是对立关系。

这里面固然有监理的责任，可是也有施工的责任。

说到底，还是公司发展太快了，那些新进公司的大学生，也许在技术上能够跟得上，很快就能上手。

可是，他们都还欠缺一个很关键的技能，那就是工程人成为项目经理必备的公关能力。